| 1 | Коллективный договор: станет ли он обязательным для всех работодателей? Кадровое дело
№ 8 за 2016 |
| 2 | Выплата годовой премии позже 15 января - не нарушение Кадровое дело
№ 3 за 2017 |
| 3 | Профстандарты для кадровиков. К чему готовиться Кадровое дело
№ 4 за 2017 |
| 4 | Как будем учитывать рабочее время по-новому? Кадровое дело
№ 11 за 2016 |
| 5 | Вырастет ли количество подделок трудовых книжек из-за отмены печатей Кадровое дело
№ 1 за 2017 |
| 6 | Что готовит кадровикам 2018 год. Карточки изменений Кадровое дело
№ 1 за 2018 |
| 7 | Игра для кадровиков: проверьте, знаете ли вы, как изменилась работа с начала года Кадровое дело
№ 1 за 2019 |
| 8 | Как умный график поможет спланировать отпуска на 2017 год Кадровое дело
№ 11 за 2016 |
| 9 | Новая обязанность кадровиков: как проводить инструктажи и обучение по гражданской обороне Кадровое дело
№ 7 за 2017 |
| 10 | Сколько ждать от сотрудника объяснения о проступке при сменной работе? Кадровое дело
№ 8 за 2016 |
| 11 | Определяем день сокращения и другие сроки в документах Кадровое дело
№ 6 за 2017 |
| 12 | Является ли одинокой матерью разведенная работница с детьми до 14 лет? Кадровое дело
№ 8 за 2016 |
| 13 | Как установить водителю скользящий график работы? Кадровое дело
№ 8 за 2016 |
| 14 | Рейтинг жалоб в ГИТ Кадровое дело
№ 10 за 2016 |
| 15 | Можно ли принять по срочному договору, если есть вакантная постоянная должность? Кадровое дело
№ 8 за 2016 |
| 16 | Какие особенности работы у индивидуального предпринимателя Кадровое дело
№ 2 за 2018 |
| 17 | Правильно ли вы увольняете работников. Проверьте себя Кадровое дело
№ 3 за 2019 |
| 18 | Скоро начнутся экзамены на соответствие профстандарту. Для чего они пригодятся кадровику Кадровое дело
№ 10 за 2018 |
| 19 | Чем кадровикам запомнился 2017 год. Рейтинг главных событий Кадровое дело
№ 12 за 2017 |
| 20 | На несколько филиалов один отдел кадров. Как наладить работу с помощью сканов и почты Кадровое дело
№ 9 за 2017 |