| Наименование статьи | Развитие персонала как ключевого фактора конкурентоспособности предприятия |
| Страницы | 162 |
| Аннотация | В статье поднят вопрос о зависимости конкурентоспособности предприятия от развития профессиональных и личностных компетенций сотрудников. Рассмотрен один из методов измерения показателей удовлетворенности, лояльности и приверженности персонала, на базе которых представлена модель управления развитием и использованием человеческого потенциала. |
| Журнал | Журнал экономической теории |
| Номер выпуска | 3 |
| Автор(ы) | Колодкина И. Г., Молодчик Н. А. |