| Аннотация | Отсутствие профессионализма в области управления человеческими ресурсами — болезненная и неоднозначная тема. Утверждать, что все проблемы компании зависят только от действий руководителей или что все отечественные менеджеры — непрофессионалы, конечно, нельзя. Команды топ-менеджеров, которые вызывают восхищение и уважение и действуют в высшей степени профессионально, есть. Но их слишком мало. Поэтому корни обострившихся в ходе кризиса проблем многих компаний кроются именно в общем невысоком уровне компетентности менеджмента. |
|---|