| Наименование статьи | Методы оценки корпоративного социального поведения и целесообразности инвестиций в социально ориентированные проекты |
|---|
| Страницы | 172 |
|---|
| Аннотация | Развитие концепции Корпоративной социальной ответственности (КСО) повлекло за собой необходимость разработки критериев оценки эффективности социально ответственного поведения бизнес-структур, а также результативности их социально ориентированных инвестиций. В статье исследуется понятие корпоративного социального поведения (КСП), анализируются существующие на сегодняшний день измерители, предлагаемые российскими и зарубежными учеными для его оценки. Автор делает вывод о целесообразности применения промежуточных измерителей, позволяющих бизнесу наиболее точно оценить результативность социально ответственного поведения, и в качестве такого измерителя предлагает использовать показатель устойчивости численности занятых к негативным внешним шокам.
|
|---|
| Ключевые слова | корпоративное социальное поведение (КСП), измерители, устойчивое развитие, динамика занятости, Джон Пелоза |
|---|
| Журнал | Вестник Института экономики Российской академии наук |
|---|
| Номер выпуска | 3 |
|---|
| Автор(ы) | Рашидин Е. А. |
|---|