| Наименование статьи | Проблемы формирования кадрового потенциала организаций сельского хозяйства Самарской области |
|---|
| Страницы | 75 |
|---|
| Аннотация | Статья посвящена исследованию факторов, влияющих на формирование кадрового потенциала как составляющую человеческого капитала сельскохозяйственной организации. Обозначенные факторы рассмотрены в контексте их корреляции с проблемными аспектами формирования и развития кадрового потенциала сельского хозяйства в масштабе как страны, так и отдельного региона. С целью выявления косвенных аспектов, оказывающих влияние на человеческий капитал сельскохозяйственного предприятия в Самарской области, был проведен SWOT-анализ условий ведения деятельности в регионе и статистическое исследование показателей рынка труда и занятости по соответствующему виду деятельности. Предложенные направления решения проблем формирования и развития кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций в Самарской области изложены в рамках совершенствования деятельности в данной сфере и создания соответствующих региональных программ. |
|---|
| Ключевые слова | кадровый потенциал, человеческий капитал, сельскохозяйственная организация, уровень квалификации, мотивация сотрудника, условия труда, сельские поселения, SWOT-анализ, Самарская область |
|---|
| Журнал | Экономика сельскохозяйственных и перерабатывающих предприятий |
|---|
| Номер выпуска | 5 |
|---|
| Автор(ы) | Татаровская Т. Е. |
|---|