| Аннотация | Изложен подход к созданию системы управления воспроизводством трудового потенциала региона. Рассмотрены вопросы управления балансом трудовых ресурсов региона и качеством рабочей силы в контексте модернизации российской системы профессионального образования. Сделаны акценты на формировании моделей государственного заказа на подготовку кадров, создании Национальной рамки квалификаций Российской Федерации, использовании профессиональных стандартов и нового поколения образовательных стандартов, независимой системы сертификации профессиональных квалификаций на региональном уровне. |