| Аннотация | Россия - федеративное государство, состоящее из республик, краев, областей, автономных округов, имеющих разные природно-климатические условия, разную удаленность от центрального региона, неодинаковые цены на товары и тарифы на услуги, т. е. неравные условия для воспроизводства рабочей силы. Этим обусловлено введение в Трудовой кодекс РФ статьи 133.1, предусматривающей право субъекта РФ устанавливать региональным соглашением минимальную заработную плату работающим на его территории. Рассмотрена практика установления региональной минимальной заработной платы работающим в северных и восточных регионах Российской Федерации, отмечены отклонения от величины прожиточного минимума трудоспособного населения, а также соотношения средней и минимальной заработной платы в субъекте РФ. Даны предложения по совершенствованию порядка установления региональной минимальной заработной платы в субъектах РФ. В том числе предложено внести изменение в статью 133.1 ТК РФ, придав региональной минимальной заработной плате статус государственной гарантии, а также при разработке размера региональной минимальной заработной платы предусматривать опережающий её рост по сравнению с величиной прожиточного минимума трудоспособного населения. |
|---|