Статья "Применение методов выявления личностных особенност..."

Наименование статьиПрименение методов выявления личностных особенностей сотрудников в управленческой деятельности
Страницы136
АннотацияВ статье рассмотрены основные индивидуально-психологические качества человека и их содержание, а также необходимость изучения личных психологических качеств персонала для повышения эффективности деятельности организации Раскрыты методы изучения психологических особенностей подчиненных, их содержание и применение в управленческой деятельности, а также перечислены основные признаки нервно-психологической неустойчивости.
Ключевые словауправление персоналом, личность, психология, личностные особенности, физиогномика, психологические особенности
ЖурналНаучная мысль
Номер выпуска3
Автор(ы)Зайнуллин А. С.