| Наименование статьи | Патримониализм в служебных отношениях российского чиновничества (по материалам дореволюционных эмпирических исследований) |
|---|
| Страницы | 143 |
|---|
| Аннотация | В научный арсенал социологии управления предлагается включить малоизвестные результаты анкетных опросов рядового провинциального российского чиновничества, организованного редакцией специализированного журнала «Спутник чиновника» в 1911–1914 гг. В оценках чиновничества предреволюционной эпохи прослеживается мысль, что чем в большей степени карьера и судьба рядового чиновника зависят от благорасположения начальника, тем в меньшей степени запросы населения воспринимаются чиновничеством. Преодоление этого патримониализма в служебных отношениях российские чиновники справедливо связывали с внедрением объективных оценочных процедур с участием независимых комиссий и даже товарищеских судов в кадровых решениях. Скептически оценивая эффективность вертикального контроля в форме бесчисленных сенаторских ревизий, опрашиваемые настаивали на необходимости социального контроля со стороны общества и предоставлении населению большей доли самоуправления. Идеи дореволюционных чиновников коррелируются со стратегическими задачами «надлежащего государственного управления» современного российского общества. |
|---|
| Ключевые слова | социология управления, патримониальная бюрократия, чиновничество как социальная группа, социальный контроль |
|---|
| Журнал | Социологические исследования |
|---|
| Номер выпуска | 6 |
|---|
| Автор(ы) | Чевтаева Н. Г. |
|---|