| Наименование статьи | Влияние организационной культуры на межличностные конфликты в трудовом коллективе |
|---|
| Страницы | 104 |
|---|
| Аннотация | Статья посвящена исследованию влияния организационной культуры на межличностные конфликты в организациях. Культура организации системный и динамичный феномен влияющий на происходящие в организации события, в том числе и на конфликтные ситуации. Хорошо развитая система организационной культуры снижает напряженность и сокращает количество внутриорганизационных межличностных конфликтов. |
|---|
| Ключевые слова | межличностный конфликт, организационная культура, трудовой коллектив, организация |
|---|
| Журнал | Образование и общество |
|---|
| Номер выпуска | 2-3 |
|---|
| Автор(ы) | Иванцова М. В. |
|---|