| Аннотация | Обязанности специалиста по подбору персонала в компании не так просты, как могут показаться на первый взгляд. Рекрутер не только обеспечивает организацию необходимыми кадрами, но ведет большую подготовительную работу, предшествующую подбору, - выясняет, какие специалисты нужны работодателю, дает в средствах массовой информации объявления о вакансиях, пополняет базу данных кандидатов. Подробно описать функции этого специалиста, определить его права и ответственность вам поможет наша должностная инструкция. |
|---|