Статья "Как прописать условия труда в договоре, чтобы избе..."
| Наименование статьи | Как прописать условия труда в договоре, чтобы избежать придирок ГИТ |
|---|---|
| Страницы | 108 |
| Аннотация | Если инспектор ГИТ не найдет в трудовом договоре пункт об условиях труда на рабочем месте, оштрафует компанию на 100 000 руб. Подходить к вопросу формально и брать формулировки из типовых форм договоров в интернете не советуем, последствия будут те же. Указывать лишние детали тоже не стоит — ведь чтобы поменять трудовой договор, придется каждый раз получать согласие работника. Как не нарушить закон и одновременно избежать лишней работы, узнаете из этой статьи. |
| Журнал | Кадровое дело |
| Номер выпуска | 10 |
| Автор(ы) | Горячева С. |