| Аннотация | Больше 95 процентов кадровиков надеялись, что пустые бланки трудовых книжек понадобятся им в 2021 году, только чтобы оформить сотруднику дубликат. Увы, нет. Чиновники не убрали из статьи 65 ТК обязанность работодателя заводить бумажные трудовые книжки, если компания не первое место работы для претендента на трудовую. Новички в курсе и требуют документ. В статье узнаете, как с помощью справки СТД-ПФР или СТД-Р убедить сотрудника, что новую трудовую он не получит. Разберетесь, как действовать если работник паникует и грозится пойти в ГИТ из-за отказа кадровика заводить трудовую на бумаге. |
|---|