Статья "Управление предприятием: еще один взгляд на стоимо..."
Наименование статьи | Управление предприятием: еще один взгляд на стоимостную ориентацию |
---|---|
Страницы | 98 |
Аннотация | Поведенческие аспекты — рутины и привычки — ограничивают целевую рациональность индивида. Внутриорганизационные институты типа "обычаи и нравы"замедляют адаптацию предприятия к меняющимся условиям. Партисипативный менеджмент позволяет мобилизовать специфические компетенции сотрудников лучше, чем иерархическая организация. |
Журнал | Проблемы теории и практики управления |
Номер выпуска | 2 |
Автор(ы) | Бешорнер Т. |