Статья "Безработица как социально-психологическое явление:..."
Наименование статьи | Безработица как социально-психологическое явление: литературный обзор |
---|---|
Страницы | 112 |
Аннотация | Актуальность. Безработица как социально-психологическое явление является предметом изучения как в зарубежной, так и в отечественной психологии. Неэкономические способы реинтеграции безработного населения в трудовую деятельность определяют тенденции в современных исследованиях проблемы безработицы. В условиях экономического кризиса и ограничительных мер, принятых в связи с пандемией коронавируса, проблема безработицы обострилась не только в части экономических вопросов, но и во многом в части психологических, личностных, субъективных рисков на рынке труда. Цель исследования состоит в анализе психологических исследований, описывающих последствия безработицы, в том числе специфичные для периода пандемии, психологические характеристики безработных, особенности адаптации и преодоления кризиса занятости. Задачи исследования: описать тенденции в изучении безработицы в психологической науке, определить круг психологических проблем, связанных с безработицей в условиях пандемии коронавируса, выявить характерные психологические стратегии преодоления кризиса занятости и адаптации личности в период безработицы. Результаты исследования. С помощью методологии качественного анализа выявлено, что ограничительные меры, ситуация неопределенности в целом, высокий уровень стрессогенности социально-экономических условий являются дополнительным фактором развития психологического неблагополучия при потере работы. Нестабильность занятости в период экономического кризиса особенно негативно сказывается на молодых людях. Безработица в молодом возрасте с большей вероятностью приводит к возникновению scarring effect. Есть зависимость успешной адаптации и преодоления кризиса занятости от личностных характеристик человека. |
Ключевые слова | безработица, безработные, психологические особенности безработных, адаптация безработных, преодоление кризиса занятости, scarring effect |
Журнал | Проблемы теории и практики управления |
Номер выпуска | 7 |
Автор(ы) | Коробанова Ж. В., Буянова С. М. |