Статья "Как безошибочно определить дату увольнения, если р..."
| Наименование статьи | Как безошибочно определить дату увольнения, если работник прислал заявление по почте |
|---|---|
| Страницы | 44 |
| Аннотация | Имеет ли силу заявление, которое сотрудник направил письмом или телеграммой? Как действовать, если заявление об увольнении поступило по почте? Что делать, если работник по почте отозвал заявление об увольнении? |
| Журнал | Кадровое дело |
| Номер выпуска | 2 |
| Автор(ы) | Хмелевская Е. |