Статья "Необычные решения для рутинных задач при работе с..."

Наименование статьиНеобычные решения для рутинных задач при работе с временными сотрудниками
Страницы34
АннотацияВ статье узнаете, как оформлять прием и увольнение сотрудников, которых отправили в простой на основной работе. Временные правила позволяют принимать таких сотрудников на основную работу по срочному трудовому договору, но в правилах есть нюансы, которые усложнят вам привычные рабочие задачи. Например, вам придется оформлять сотрудникам дополнительную трудовую и увольнять их по необычной причине.
ЖурналКадровое дело
Номер выпуска6
Автор(ы)Полякова В.